【活力新港】2024年新港中专校合同制教师招聘工作顺利完成

招贤纳士募英才,携手共创好未来

     8月21日，新港中专校招聘合同教师的面试工作在尧化丁家庄校区顺利完成。

新港中专校2024年招聘合同制教师的工作，在校长室的领导下，由人事处牵头，得到丁家庄校区综高部和后勤处的大力配合。

  8月13日招聘信息在公众号发布以后，到8月19日止，共计收到应聘者的资料近百份，经过人事处的资格初审，最终27人进入现场评测环节。

  今年，随着综合高中继续扩容，学生数持续增加，我校为了加强综合高中的师资，打造高质量的教师队伍，开展此次招聘工作，并制定了详细的现场评测工作方案。8月20日上午9:00在丁家庄校区召开了全体工作人员参加的招聘工作会议，从筹备笔试试卷，确定现场评测形式，到组织面试评委，从制定评分细则，安排评测流程，到布置考场调试设备，都做了全面细致的部署，以确保现场评测工作顺利进行。

  8月21日早上7：15，人事处、综高部、后勤处和党政办的工作人员就来到尧化校区，开始了准备和接待工作。核对身份，收集应聘材料等工作有条不紊地展开。人事处王龙凤主任向应聘人员宣讲了现场评测要求之后，8：00开始进行分学科笔试，一个小时的笔试结束后，评委们迅速评卷。10:30开始进行面试环节，在面试室里，每个学科由三名名优、骨干教师组成的评委小组对应聘人员的说课、无生上课、答辩进行综合评分。经过一上午的测试，最终对面试成绩的优秀者予以录用。

  招聘合同制教师，顺应了新港中专校高质量办学发展的需要，也是对学校师资队伍的一个有益补充。希望新加入的教师们能在新港中专校的教育园地里，做出新的贡献，新的成绩！